★學校簡介

    大連紅葉培訓學校成立于2004年，是大連市人力資源和社會保障局及教育局批準成立的職業(yè)培訓、中小學文化培訓及互聯(lián)網(wǎng)教育研發(fā)為一體的綜合性教育機構。目前紅葉培訓旗下?lián)碛幸韵陆逃放疲杭t葉職業(yè)培訓學校、中小學文化培訓學校。自成立以來，秉承“立學為民，科技創(chuàng)新”的辦學理念，敬德修業(yè)，與時俱進，在辦學規(guī)模，教育質(zhì)量、服務管理上不斷提升，我們致力于成為大連教育行業(yè)具規(guī)模及實力的領 軍者。教學基地建筑面積約1300平米，各種多媒體教室10余間，全職兼職教師近80名，平均每年培訓人數(shù)將近5000人。

    紅葉教育培訓設有:人力資源管理師，教師資格證，會計資格證，注冊會計師，建造師，消防工程師，司法考試，執(zhí)業(yè)藥師，執(zhí)業(yè)醫(yī)師，銀行從業(yè)資格證，證劵從業(yè)資格證，健康管理師，育嬰師，人力資源實戰(zhàn)培訓，中式烹調(diào)師，中式面點師，西式面點師，日本料理等培訓。

◆職業(yè)前景：

    相對應巨大的市場缺口，人力資源管理者的工資也不菲，據(jù)調(diào)查，大集團公司的人力資源總監(jiān)薪水一般月薪數(shù)在1萬至1.5萬元或高達1.8至2萬元（一般在1.5萬元上下浮動）；薪酬經(jīng)理、招聘經(jīng)理等大抵在6千元一1.2萬元之間（一般在8千元上下浮動），在這樣的工資標準中人力資源管理師的薪資水準一般在1.2萬元左右浮動，*高不超過1.5萬元，*低不低于8千元。高薪使人力資源管理師成為許多人眼中極具吸引力的熱門職業(yè)。

◆培訓宗旨：

第 一，幫助人力資源管理從業(yè)人員全面熟悉企業(yè)人力資源管理六大模塊功能，系統(tǒng)掌握現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的理論和方法，加快提高人力資源管理從業(yè)人員的理論水平、專業(yè)素質(zhì)和能力技巧，能勝任人力資源開發(fā)、管理等職業(yè)崗位，工作效率有顯著提高。

第二，能夠通過國家勞動和社會保障部知識技能考核獲取相應的資格證書。

◆考試方式：

   人力資源管理師一級分為理論知識考試、專業(yè)技能考試和答題框形式。理論知識考試和專業(yè)技能考核均采用電腦答題考試的方式，理論知識考試、專業(yè)技能考試及答題框均實行百分制，*皆達60分及以上者為合格。

◆人力資源管理師（國家職業(yè)資格一級）

取得二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)，并取得畢（結）業(yè)證書者。

連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上。

○ 綜合費用

一級人力資源管理師：5200元/人；

◆大連紅葉職業(yè)培訓學校順應市場趨勢，及時申請并獲批開辦人力資源管理師培訓，特聘請具有多年培訓經(jīng)驗的專家老師全程授課，紅葉學校人力資源管理師培訓五大優(yōu)勢優(yōu)勢：

★ 正規(guī)培訓 ---大連市人力資源和社會保障局所屬正規(guī)機構，具有人力資源師培訓資質(zhì)；

★ 權威教學 ---12天全方位的專業(yè)知識培訓及應考輔導；

★ 師資雄厚 ---聘請教師均從事多年人力資源師培訓的教學實踐，經(jīng)驗豐富；

★ 管理科學 ---具有科學的教學管理制度和完備的學員檔案，為學員提供良好培訓服務；

★ 超值學習 ---培訓專業(yè)齊全、搭配合理，可有機會獲贈學習其他專業(yè)課程。