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            上海DISC性格解碼與人際關(guān)系溝通技巧

            上海DISC性格解碼與人際關(guān)系溝通技巧

            課時: 請咨詢

            班型: 白天班

            班制: 小班

            校區(qū): 上海閔行浦江鎮(zhèn)復(fù)地申公館 所有校區(qū)

            請詢價>

            168名學(xué)員也在學(xué)習(xí)
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            DISC性格解碼與人際關(guān)系溝通技巧

            不基于人性的溝通技巧,都屬于隔靴搔癢式的書面知識

            職場上TA為什么雷厲風(fēng)行,卻獨斷專行,從不喜歡聽取反對的聲音?

            職場上TA,口吐蓮花,常受人關(guān)注,卻時常粗心大意誤掉大事?

            職場上TA,親切溫和,如鄰家大姐,資深員工敬業(yè)忠誠卻不被提拔重用?

            職場上TA,心思縝密,且邏輯嚴(yán)謹(jǐn),然而卻始終讓人覺得和他溝通不順暢?

            為什么中國婦聯(lián)權(quán)威報告中,導(dǎo)致全國離婚率排名*的不是婚外情,而是性格不合?

            為什么很多優(yōu)質(zhì)的父母教育孩子時變的束手無策?

            為什么溝通時會產(chǎn)生爭吵?

            為什么別人總不接受我的觀點?......

            究其原因,正如美國心理學(xué)家喬瑟夫和哈里提出的“溝通視窗”理論,我們總是站在自我認(rèn)知的基礎(chǔ)與他人溝通,自然會出現(xiàn)很多溝通單向、閉塞、主觀的盲點和黑洞,讓很多商機和貴人與您擦肩而過,一次見面變成永別。

            常言說,一把鑰匙開一把鎖,鑰匙沒帶對,所有的付出都是白費,誕生于1926年至今已為8000多萬人做過測試,被世界500強稱為“溝通白金法則”的DISC性格解碼系統(tǒng),幫您解開人性的內(nèi)在奧秘,打造屬于你又被人接納的溝通風(fēng)格;展現(xiàn)屬于你公眾演講或授課的獨特魅力;創(chuàng)造和諧的人際關(guān)系、順暢的情感模式、不走彎路的親子教育方式。

            性格沒有好與壞之分,但性格可以決定人的命運,解碼性格可以提高人際關(guān)系的情商,洞察不同性格的內(nèi)在動機和外在需求;可以更好的挖掘自性具足的潛能,可以達(dá)到改運開運的效果,進(jìn)而輕松打開幸福和財富的雙通道,享受到“活在健康性格中”的那種人生的自在和喜悅。

            授課對象:提升溝通效率和公眾表達(dá)魅力、對自己工作、婚姻、情感和親子關(guān)系有高品質(zhì)要求的人士

            授課方法:理論講授(50%)+案例分析、小組研討(30%)+實操練習(xí)(20%)

            *講:性格在溝通中的重要性

            一、為什么要學(xué)習(xí)性格解碼系統(tǒng)

            1、溝通是現(xiàn)代管理的神經(jīng)系統(tǒng)

            2、從性格角度看待溝通

            2.1別人怎樣對待自己,自己就怎樣對待別人

            2.2自己怎樣對待別人,別人就會怎樣對待自己

            2.3希望別人怎樣對待自己,自己就怎樣對待別人

            3、如何識別溝通對象的個性

            二、DISC性格解碼的理論基礎(chǔ)

            1、內(nèi)向與外向

            2、感性與理性

            3、關(guān)注事與關(guān)注人

            第二講:DISC性格解碼系統(tǒng)

            一、DISC的由來

            1、威廉.馬其頓博士和《正常人的情緒》

            2、DISC四種性格屬性的象限劃分

            3、DISC的應(yīng)用范圍:

            DISC是促進(jìn)自我了解、相互認(rèn)識和擴(kuò)展人際關(guān)系的*佳工具;

            DISC可以使主管與部屬之間的溝通更順利,消除隔閡、壓力與沖突;

            DISC可以使團(tuán)隊成員之間建立潤滑與互補的合作關(guān)系,以充分發(fā)揮潛能;

            DISC可以協(xié)助業(yè)務(wù)員了解客戶的特性,正確解讀其傳達(dá)出的需求信息,以創(chuàng)造更高的業(yè)績;

            DISC是優(yōu)化事業(yè)伙伴、情感關(guān)系、親子關(guān)系的*佳利器。

            二、DISC性格特質(zhì)的識別

            1、如何從語言、表情、行動、工作方式上區(qū)分自己和他人的DISC屬性

            1.1運用“望、聞、問、切”區(qū)分各種人的性格特質(zhì)

            2、DISC四種性格的代表人物

            3、凸顯DISC四種性格的關(guān)鍵詞

            解析:馬云、安迪、李云龍等特質(zhì)解析,理性解析瘋狂英語創(chuàng)始人李陽的性格及家*為

            解析:《甄嬛傳》中甄嬛真實的性格特質(zhì)及不同環(huán)境中性格屬性的隱藏和顯現(xiàn)規(guī)律

            第三講:現(xiàn)場體驗溝通實戰(zhàn)操作

            1、現(xiàn)場分析《西游記》四大主要人物的性格特質(zhì)及在團(tuán)隊中的作用

            2、現(xiàn)場性格特質(zhì)測試,找出你是誰?誰是你?(40道性格問卷測評)

            小組互動:對小組成員的性格進(jìn)行你猜,我猜,大家猜的“猜猜看”活動,目的為了鍛煉大家更加快捷、直觀地分析他人的性格特質(zhì)

            第四講:溝通模型綜合特征

            一、針對測量出的混合型性格的綜合特征、能力優(yōu)勢,人際關(guān)系,激勵進(jìn)行剖析。

            1、以互動的形式,了解溝通的閉環(huán)模式

            2、溝通過程模式解密

            2.1發(fā)訊者

            2.2編碼

            2.3渠道

            2.4解碼

            2.5收訊者

            2.6反饋

            3、解析喬哈里溝通視窗模型

            3.1A公開區(qū) B隱藏區(qū)C盲目區(qū)D封閉區(qū)

            第五講:如何與他人溝通,掌握與他人溝通的要領(lǐng)和法寶

            一、覺察溝通時的頻道差異

            1、頻道差異有三種:

            1)關(guān)閉頻道

            2)爭奪頻道

            3)頻道分叉

            二、如何調(diào)頻,妥協(xié)和變通

            三、傾聽的技術(shù)-做個“收音機”遠(yuǎn)勝“唱片機”

            傾聽不良的原因

            1)外來的干擾

            2)以為自己知道對方要說的是什么

            3)沒有養(yǎng)成良好的傾聽習(xí)慣

            4)聽者的生理狀況

            5)聽者的心理狀況

            6)聽者的先入為主的觀念

            四、如何改善與不同性格家庭主要人員的溝通模式

            1、人之所欲,施之于人

            2、非語言溝通的重要性

            3、營造氛圍,創(chuàng)造儀式感

            4、找到屬于自己的能量,打開幸福和財富的通道,從而活出生命的精彩

            主講課程

            1、《DISC性格解碼與高效溝通》

            2、《DISC性格解碼與巔峰銷售》

            3、《DISC性格解碼與領(lǐng)導(dǎo)力風(fēng)格》

            4、《DISC性格解碼與大客戶挖掘與管理》

            5、《DISC性格解碼與交際禮儀》

            6、《解碼性格能量 優(yōu)化家庭關(guān)系》

            7、《高校輔導(dǎo)員如何運用性格對大學(xué)生進(jìn)行有效管理》

            授課特點

            授課風(fēng)格:張靜老師十余年高校經(jīng)歷、十余年企業(yè)管理和外資銀行培訓(xùn)的經(jīng)驗,上百場的企業(yè)和高校演講及培訓(xùn)經(jīng)歷,憑借其扎實的理*底和豐富的實踐經(jīng)驗,能夠把性格和管理間要素有效結(jié)合,實戰(zhàn)派和學(xué)院派完美對接。其自然、灑脫、大氣、幽默的教學(xué)方式,強大的信息量和現(xiàn)場控制力,常被安排為壓軸專家出場。

            理論聯(lián)系實戰(zhàn):典型案例分析+測試報告現(xiàn)場解讀+視頻教學(xué)解析。

            實用技巧訓(xùn)練:現(xiàn)場訓(xùn)練+點評一針見血。

            課后學(xué)員反饋:在輕松的環(huán)境中掌握的技能,受用終生

            課后實踐反饋:聽的明白,用的順手


            • 復(fù)地申公館校區(qū)

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            上海環(huán)球禮儀資深顧問子閎老師

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            • 紹珊

              禮儀培訓(xùn)師培訓(xùn)

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            • 崔靜靜

              禮儀培訓(xùn)師培訓(xùn)

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            • 聞靜

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              ?環(huán)球禮儀商學(xué)院 高級培訓(xùn)師?中國職業(yè)模特委員會委員?福建省模特協(xié)會副會長?資深模特教練,時尚秀場導(dǎo)演?廈門國際電影節(jié)總導(dǎo)演?國際注冊高級禮儀培訓(xùn)師?環(huán)球禮儀商學(xué)院國際注冊少兒禮儀形體禮儀講師?北京三維設(shè)計研究院高級模特教師?全國模特職業(yè)藝術(shù)認(rèn)定中心模特教師?獲北京時尚編導(dǎo)榮譽證書?獲福建省模特行業(yè)先進(jìn)工作者稱號 詳細(xì)

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            中國·環(huán)球禮儀培訓(xùn)是由上海夏禮文化傳播有限公司*運營的禮儀服務(wù)管理咨詢培訓(xùn)公司。是一家集禮儀素養(yǎng)、禮儀培訓(xùn)、服務(wù)微咨詢、企業(yè)定制化培訓(xùn)為一體的禮學(xué)教育機構(gòu)。公司是美國認(rèn)證協(xié)會(ACI)認(rèn)證授權(quán),全國人才儲備工作委員會認(rèn)證授權(quán)機構(gòu)。在全國擁有一批10年級的戰(zhàn)略禮儀專家顧問團(tuán)隊,近300人的專家合作導(dǎo)師。為企業(yè)提供禮儀服務(wù)體系微咨詢解決方案,公司每月開展《商務(wù)禮儀與職業(yè)形象塑造》《國際高級禮儀培訓(xùn)師》認(rèn)證班《優(yōu)雅儀態(tài)教練精修班》等公開課,公司孵化企業(yè)禮儀學(xué)員數(shù)目超過數(shù)萬人!幫助企業(yè)打造強大的禮儀文化智庫生態(tài)圈,為企業(yè)量身定制卓越的禮學(xué)服務(wù)體系解決方案。禮儀導(dǎo)師團(tuán)隊參與奧運會、世博會、大運會禮儀培訓(xùn)項目,國內(nèi)前沿的專業(yè)禮儀培訓(xùn)機構(gòu);十年經(jīng)驗積累,核心團(tuán)隊10年以上禮儀服務(wù)管理咨詢行業(yè)的實戰(zhàn)經(jīng)驗,續(xù)單率高;數(shù)個項目經(jīng)驗,多家企事業(yè)單位和世界500強企業(yè)服務(wù)經(jīng)驗,如蘇寧、國美、思科、華為、聯(lián)想等都是我們的客戶;系統(tǒng)整合能力,標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程設(shè)計,全面診斷企業(yè)的運營管理與服務(wù)問題,系統(tǒng)地提出禮儀服務(wù)決方案;多家媒體報道,榮獲CCTV2、上海星尚頻道、國際金融報、新華網(wǎng)、東方網(wǎng)、人民網(wǎng)等多家媒體報道;禮儀實效機構(gòu),2011年、2012年連續(xù)參與了中國禮儀培訓(xùn)聯(lián)盟兩屆;全國一站服務(wù),全國各個重點城市布局,以上海總部為中心,全國范圍當(dāng)?shù)嘏汕察`活服務(wù);企業(yè)文化公司使命:讓人人成為禮儀師公司理念明禮、誠信、感恩、拼搏修身、齊家、立業(yè)、達(dá)人公司愿景中國禮儀標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)體系建設(shè)?客戶服務(wù)網(wǎng)絡(luò)公司近年來高長,營銷網(wǎng)絡(luò)不斷擴(kuò)大,客戶面非常廣泛,包括來自于不同行業(yè)領(lǐng)域、性質(zhì)各不相同的企業(yè)和非盈利性的政府組織或機構(gòu),行業(yè)領(lǐng)域遍布醫(yī)藥、通訊、化工、紡織、食品、房地產(chǎn)、家電、機械、環(huán)保等,客戶涉及國內(nèi)15大行業(yè)、31個省市,協(xié)助他們解決實際發(fā)展中碰到的企業(yè)員工人文行為的問題。

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